2月2日，市国资委召开维护社会稳定和信访法治化工作推进会，学习传达中省信访工作法治化会议精神，研究国资国企领域维护社会稳定和信访法治化工作，市国资委党委书记、主任唐娴主持会议。
会议强调，维护社会稳定是促进经济社会高质量发展的重要前提，国资系统要深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于统筹发展和安全的重要论述，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，自觉把思想和行动统一到党中央对当前社会稳定工作的部署上来，以“时时放心不下”的责任感，全力维护社会大局稳定。
会议强调，推进信访工作法治化，是学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想的必然要求。国资系统要深刻理解信访工作法治化是全面依法治国的应有之义，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力，在法治轨道上推进国资国企高质量发展。
会议要求，要主动扛牢监管部门责任，坚持把维护社会稳定工作作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的重要检验，严格落实责任制，种好责任田，班子成员对分管领域和包联企业的安全稳定工作要具体抓、抓具体，扛牢行业主管责任、压实企业主体责任，一级抓一级、层层抓落实。要坚持系统观念，在部署重点工作任务的同时部署安全稳定工作，在制定重要政策、实施重点项目前做好风险评估，在协调推进各项工作时关注矛盾风险点，在关注各种工作信息和社会舆情过程中重视研判安全稳定因素，在考核评价干部业绩时注重考评安全维稳情况。要加强安全生产工作，持续开展“平安国资国企”创建。临近年关，监督科要扎实做好企业安全隐患排查整治，统筹抓好项目工地、交通运输、旅游景区、能源供应、粮油储备等重点领域安全生产工作，紧盯薄弱环节，补好短板漏洞，严格安全措施，坚决防范和遏制重特大事故发生。
会议要求，要准确把握做好信访工作法治化必须坚持的工作原则，准确把握预防法治化是做好信访工作法治化的首位要求，认真研究、精准落实做好预防工作的各项工作机制，把工作的着力点放在前置防线、前瞻治理、前端控制、前期处置上，全力防范信访矛盾产生、激化和累积。要加强《信访工作条例》的学习培训，改革治理科要先学一步、提前谋划，把信访工作法治化规范指引和信访工作预防法治化实施办法作为重点，列入普法宣传教育内容，纳入年度普法责任清单，确保人人熟悉、人人掌握。要扎实推进矛盾纠纷多元化解，深化领导干部接访下访，深入细致做好国资国企领域各类社会矛盾纠纷排查预警和调处解决工作，防止矛盾激化、减少信访上行，充分发挥委机关法律顾问作用，不断拓宽信访矛盾多元化解的路径。
